Fachverantwortliche*r Sicherheitsmanagementsystem SMS

Du bestimmst den Rhythmus unserer Stadt entscheidend mit.

Bist du unser*e neue*r Fachverantwortliche*r Sicherheitsmanagementsystem, welche*r sich für den ÖV begeistert und bei den VBZ etwas bewegen möchte? Dann steig bei uns ein!

Wo du fährst, lebt Zürich.

In dieser spannenden, anspruchsvollen und sehr wichtigen Rolle, unterstützt und führst du die Fachverantwortlichen bei der Umsetzung der SMS Sicherheitsmanagement-Vorgaben) (z.B. CSM SMS 2018:782). Deine Beziehungen zu internen und externen Schnittstellen pflegst du intensiv und gewährleistest, dass die Zusammenarbeit auf Augenhöhe stattfindet. Du stehst z.B. in Kontakt mit dem VöV (Verband öffentlicher Verkehr) oder mit Behörden BAV (Bundesamt für Verkehr, SUST (Schweizerische Sicherheitsuntersuchungsstelle) etc.  Deine Analysen und deine Expertisen stellst du in den Vordergrund, indem du Verbesserungsmassnahmen (nach KVP) laufend leitest, überwachst und dokumentierst. Du hast Freude daran, unsere internen und externen Anspruchsgruppen zu beraten, zu unterrichten und mit deinen spannenden Schulungsmethoden zu begeistern. Du verantwortest ebenfalls die Erstellung von aussagekräftigen Jahresberichten wie z.B. Management-Reviews SMS, Risikoberichte, JSB etc.  Stichwort Projekte? Ja, auch bei Projekten hast du die Leitung und sorgst dafür, dass beispielsweise bei der Einführung neuer Tools, jeweilige Meilensteine überwacht werden und dabei allfällige Massnahmen getroffen werden, um den Projektplan einhalten zu können. Mit deinem Gespür und deiner Erfahrung zum Thema Sicherheit, überprüfst du die Zielerreichung und erarbeitest auch hier geeignete Massnahmen zu Sicherheitsaspekten. Dabei gewährleistest du die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften: z.B. durch interne Audits. Zu guter Letzt, aber nicht abschliessend, führst du auch Gefährdungsermittlungen durch und unterstützt als SiBe in Belangen der Arbeitssicherheit & des Gesundheitsschutzes.

Steig ganz vorne ein!

In dieser spannenden, anspruchsvollen und sehr wichtigen Rolle, unterstützt und führst du die Fachverantwortlichen bei der Umsetzung der SMS Sicherheitsmanagement-Vorgaben) (z.B. CSM SMS 2018:782). Deine Beziehungen zu internen und externen Schnittstellen pflegst du intensiv und gewährleistest, dass die Zusammenarbeit auf Augenhöhe stattfindet. Du stehst z.B. in Kontakt mit dem VöV (Verband öffentlicher Verkehr) oder mit Behörden BAV (Bundesamt für Verkehr, SUST (Schweizerische Sicherheitsuntersuchungsstelle) etc.  Deine Analysen und deine Expertisen stellst du in den Vordergrund, indem du Verbesserungsmassnahmen (nach KVP) laufend leitest, überwachst und dokumentierst. Du hast Freude daran, unsere internen und externen Anspruchsgruppen zu beraten, zu unterrichten und mit deinen spannenden Schulungsmethoden zu begeistern. Du verantwortest ebenfalls die Erstellung von aussagekräftigen Jahresberichten wie z.B. Management-Reviews SMS, Risikoberichte, JSB etc.  Stichwort Projekte? Ja, auch bei Projekten hast du die Leitung und sorgst dafür, dass beispielsweise bei der Einführung neuer Tools, jeweilige Meilensteine überwacht werden und dabei allfällige Massnahmen getroffen werden, um den Projektplan einhalten zu können. Mit deinem Gespür und deiner Erfahrung zum Thema Sicherheit, überprüfst du die Zielerreichung und erarbeitest auch hier geeignete Massnahmen zu Sicherheitsaspekten. Dabei gewährleistest du die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften: z.B. durch interne Audits. Zu guter Letzt, aber nicht abschliessend, führst du auch Gefährdungsermittlungen durch und unterstützt als SiBe in Belangen der Arbeitssicherheit & des Gesundheitsschutzes.

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Generalabonnement

Mitarbeiter mit 50%+ Pensum erhalten kostenloses 2. Klasse GA; Familie stark vergünstigt. 1. Klasse GA für CHF 517.

Verpflegung
Eigenes Personalrestaurant in Zürich Altstetten; gratis Lunch Checks.
Fitness

Eigener Fitnessraum. Jährlicher Gutschein für Sport oder Weiterbildung im Wert von 500 Franken.

Familienzeit

16 Wochen Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen für Väter.

Friendly Work Space

Systematisches Gesundheitsmanagement und Gesundheitsstrategie zur Förderung der Mitarbeitergesundheit.

Sozialberatung

Unterstützung für Mitarbeiter in Schwierigkeiten, einschliesslich Konflikte, Finanzen und Suchtprobleme.

Vereine

Mitarbeitervereine für Sport und Kultur mit VBZ-Unterstützung.

Lohn und Entwicklung
Faires Lohnsystem; transparente Lohneinstufung. Wachsende Mobilitätsbedürfnisse bieten gute Perspektiven. Weiterbildungsförderung inkl. jährliche Kurse und Führungsentwicklungslehrgänge.
Arbeitszeiten und Ferien

4 Wochen Ferien + 6 Betriebsferientage; 41/42 Stunden Arbeitszeit pro Woche. Ab 50/60 Jahren jeweils 1 zusätzliche Ferienwoche. Zulagen für Nacht- und Sonntagseinsätze (150-250 CHF).

Pensionskasse
Kerngesunde Pensionskasse der Stadt Zürich; VBZ übernehmen 60% der Sparbeiträge. Lohnzahlung bei Krankheit und Unfall Bis zu 2 Jahre Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall (100%, dann 80%).